Chủ nhật, ngày 29 tháng 5 năm 2022

Cựu giám đốc sở chơi golf giữa dịch tại Bình Định xin nghỉ hưu trước tuổi

01/01/2022 09:13 GMT+7

TTO - Ông Nguyễn Văn Dũng, người bị miễn nhiệm chức vụ giám đốc Sở Du lịch tỉnh Bình Định, được cho nghỉ việc để hưởng chế độ hưu trí từ ngày 1-1 theo nguyện vọng.

Cựu giám đốc sở chơi golf giữa dịch tại Bình Định xin nghỉ hưu trước tuổi - Ảnh 1.

Ông Nguyễn Văn Dũng - Ảnh: LÂM THIÊN

Ngày 1-1, nguồn tin chức năng xác nhận với Tuổi Trẻ Online rằng giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Bình Định vừa ký ban hành quyết định cho ông Nguyễn Văn Dũng, sinh ngày 10-3-1963, hiện đang công tác tại sở này, được nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí từ ngày 1-1-2022.

Ông Dũng được cho nghỉ hưu trước tuổi theo nghị định 143/2020/NĐ-CP và được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định.

Như Tuổi Trẻ Online đã phản ánh, trong các ngày 31-7 và 1-8, trong lúc địa phương đang giãn cách để phòng chống dịch COVID-19, ông Dũng - giám đốc Sở Du lịch Bình Định - và ba người khác vẫn đi chơi golf.

Vụ việc trên được phát hiện từ quy trình truy vết F0 của Trung tâm Y tế TP Quy Nhơn. Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy Bình Định sau đó đã thi hành quyết định kỷ luật bằng hình thức cảnh cáo đối với ông Dũng từ ngày 1-9-2021.

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định cũng quyết định miễn nhiệm chức vụ giám đốc Sở Du lịch đối với ông Dũng từ ngày 1-9-2021 và điều động ông này về Sở Nội vụ chờ phân công công tác. Tuy nhiên, sau đó ông Dũng đã làm đơn đề đạt nguyện vọng được nghỉ hưu trước tuổi.

Cùng vi phạm như ông Dũng, ông Nguyễn Công Thành cũng bị Tổng cục Thuế kỷ luật cảnh cáo và miễn nhiệm chức vụ phó cục trưởng Cục Thuế tỉnh Bình Định.

Bổ nhiệm giám đốc mới thay cho giám đốc bị kỷ luật vì đi chơi golf giữa dịch Bổ nhiệm giám đốc mới thay cho giám đốc bị kỷ luật vì đi chơi golf giữa dịch

TTO - Ngày 14-10, chủ tịch UBND tỉnh Bình Định trao quyết định bổ nhiệm ông Trần Văn Thanh - phó bí thư Thành ủy Quy Nhơn - giữ chức giám đốc Sở Du lịch thay ông Nguyễn Văn Dũng - người bị kỷ luật vì chơi golf giữa dịch.

DUY THANH
Bình luận (0)
    Xem thêm bình luận
    Bình luận Xem thêm
    Bình luận (0)
    Xem thêm bình luận