02/11/2021 15:50 GMT+7

VPBank được vinh danh nhận hai giải thưởng uy tín

L.THANH
L.THANH

Với chiến lược xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) vừa được trao tặng 2 giải thưởng ‘Đào tạo và Phát triển nhân viên tốt nhất’ và ‘An sinh môi trường làm việc tốt nhất’.

VPBank được vinh danh nhận hai giải thưởng uy tín - Ảnh 1.

VPBank được vinh danh nhận hai giải thưởng uy tín - Ảnh: VPBANK

Trong khuôn khổ giải thưởng HR Excellence 2021 diễn ra ngày 28-10 vừa qua, VPBank đã vinh dự là được trao giải thưởng doanh nghiệp có chính sách "Đào tạo và Phát triển nhân viên tốt nhất" (Best Learning & Employee Development) và "An sinh môi trường làm việc tốt nhất" (Best Workplace Wellbeing). Đây là lần đầu tiên ngân hàng đón nhận hai giải thưởng uy tín này.

Dưới sự tham vấn của các chuyên gia cao cấp trong lĩnh vực phát triển nhân sự, Hội đồng giám khảo HR Excellence 2021 đã triển khai nhiều cuộc khảo sát độc lập về sự gắn kết, chính sách đào tạo, chế độ phúc lợi - an sinh sức khỏe… sâu rộng với VPBank.

Hội đồng giám khảo đánh giá cao những chiến lược và chương trình hành động mà VPBank đã thực hiện cho cán bộ, nhân viên của mình trong suốt thời gian qua.

Đại diện VPBank cho biết, giải thưởng "Đào tạo và Phát triển nhân viên tốt nhất" và "An sinh môi trường làm việc tốt nhất" đã minh chứng rõ nét cho văn hóa doanh nghiệp, sự cam kết đầu tư vào con người - "tài sản" quý giá nhất của VPBank.

VPBank luôn luôn tin tưởng và tạo điều kiện để mỗi cá nhân có thể phát huy khả năng, năng lực của mình, từ đó đóng góp, cống hiến tốt nhất.

Ngân hàng tiên phong trong việc đầu tư, xây dựng và tăng cường hệ thống đào tạo E-Learning, xây dựng các khung năng lực và chương trình đào tạo theo từng vị trí, phát triển năng lực giảng dạy nội bộ, đổi mới phương pháp dạy và học nhằm tăng cường trải nghiệm học viên, xây dựng văn hóa học tập chủ động trên toàn ngân hàng.

Đặc biệt trong năm 2020 và 2021, dù bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19 nhưng công tác đào tạo, phát triển nhân viên của VPBank vẫn diễn ra mạnh mẽ qua tọa đàm trực tuyến, áp dụng các công nghệ học tập tiên tiến; tăng cường các nội dung học tập phong phú, phù hợp với nhu cầu thực tiễn của nhân viên trong bối cảnh mới...

Không chỉ vậy, Ban lãnh đạo VPBank còn có chiến lược rất rõ ràng cho việc xây dựng VPBank thành ngôi nhà thứ hai của từng cán bộ nhân viên. Ngân hàng xác định chế độ phúc lợi cạnh tranh, cùng môi trường làm việc lý tưởng, chuyên nghiệp, có định hướng nghề nghiệp rõ ràng sẽ tạo sự hấp dẫn và khác biệt của VPBank so với các doanh nghiệp khác.

Trong bối cảnh dịch bệnh phức tạp, VPBank đã kịp thời có các giải pháp chăm lo đời sống, an sinh của cán bộ, nhân viên thông qua các chương trình tiêm chủng vắc xin COVID-19; hỗ trợ chi phí cho các trường hợp bị nhiễm bệnh và F1 phải cách ly tập trung...

Trong các năm qua, VPBank liên tiếp được ghi nhận là Nơi làm việc Hạnh phúc nhất tại Việt Nam (2016), Nơi làm việc tốt nhất Châu Á (2019) và nhiều bằng khen của Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước về chế độ chính sách cho người lao động, qua đó giữ vững và củng cố vị thế của VPBank là "mảnh đất của những nhân tài" - Home of Talents.

HR Excellence 2021 thuộc Chương trình chứng nhận xuất sắc Vietnam Excellence 2021 do Anphabe - Công ty nghiên cứu uy tín trong lĩnh vực nhân sự phối hợp với Phòng Thương mại và Công nghiệp VN (VCCI), Hiệp hội Thương mại Hoa Kỳ (Amcham), Phòng Thương mại Châu Âu tại Việt Nam (Eurocham) và Phòng Thương mại Úc tại Việt Nam (Auscham) bình chọn, công bố.

Moody’s xem xét nâng hạng các chỉ số xếp hạng cho VPBank Moody’s xem xét nâng hạng các chỉ số xếp hạng cho VPBank

Tổ chức xếp hạng tín nhiệm quốc tế Moody's ngày 12-5 đã phát đi thông báo về việc đang xem xét nâng hạng hàng loạt chỉ số xếp hạng quan trọng cho VPBank.

L.THANH
Trở thành người đầu tiên tặng sao cho bài viết 0 0 0
Bình luận (0)
thông tin tài khoản
Được quan tâm nhất Mới nhất Tặng sao cho thành viên