Ông Thôi Bồi Quân - Chủ tịch Công ty Cần trục Kuangshan Hà Nam (Trung Quốc) - gây bão mạng xã hội khi phát gần 5,2 triệu nhân dân tệ tiền mặt (khoảng 20 tỉ đồng) cho hơn 5.200 nhân viên, với 1.000 nhân dân tệ (khoảng 3,8 triệu đồng) mỗi người, nhằm hỗ trợ mùa vụ.

Do đang vào mùa thu hoạch lúa mì, ông quyết định cho toàn bộ nhân viên được nghỉ phép hưởng nguyên lương để về quê gặt hái giúp gia đình - truyền thống được ông duy trì suốt hơn 20 năm qua.

Khoản tiền được trao tại hội nghị phát động sản xuất "Tam hạ" - gồm thu hoạch hè, gieo cấy hè và quản lý đồng ruộng mùa hè - tổ chức vào 18h ngày 31-5.

Anh Phùng, nhân viên công ty, chia sẻ với báo Jimu News: "Tại Hà Nam, thời gian thu hoạch lúa mì bằng máy quy mô lớn tập trung từ cuối tháng 5 đến đầu tháng 6. Hằng năm vào dịp này, công ty đều tổ chức hội nghị phát động để phát tiền mặt cho nhân viên thuê máy gặt".

"Những nhân viên có ruộng có thể linh hoạt chọn thời gian nghỉ phép hưởng lương dựa trên độ chín của nông sản. Công ty không quy định cứng nhắc số ngày nghỉ, mọi người đều rất tự giác, gặt xong là chủ động quay lại làm việc", anh Phùng cho biết thêm.

Trong buổi phát tiền tại hội nghị năm ngoái, ông Thôi Bồi Quân từng hào hứng nói với nhân viên: "Phát bao nhiêu, các anh em cứ quyết!".

Ngay sau đó, ông đã chốt tăng mức trợ cấp từ 700 nhân dân tệ lên 1.000 nhân dân tệ/người.

Việc liên tục thưởng tiền mặt và phúc lợi hậu hĩnh khiến ông Thôi được cư dân mạng đặt biệt danh là "ông chủ thích phát tiền nhất Trung Quốc".

Ông bày tỏ quan điểm: "Nếu một người chủ không biết quan tâm và trân trọng nhân viên thì doanh nghiệp đó khó có thể tiến xa. Suốt nhiều năm qua, công ty đều phát tiền mặt với hy vọng nhân viên sẽ trân trọng và sử dụng khoản tiền này vào những việc thực sự thiết thực".

Thành lập tháng 9-2002, Công ty Cần trục Kuangshan Hà Nam là nhà sản xuất và cung cấp dịch vụ cần cẩu, thiết bị nâng hạ, hoạt động tại hơn 130 quốc gia. Ông Thôi hiện nắm giữ khoảng 98,88% cổ phần doanh nghiệp.

Ông chủ Trung Quốc chi 26 triệu USD thưởng Tết, nhân viên được vơ tiền thỏa thích

Lãnh đạo công ty cho biết mình không phải thích phát tiền, mà đơn giản là thấu hiểu những gánh nặng tài chính mà nhân viên đang đối mặt trong cuộc sống hằng ngày.