Tag: Cắt giảm nhân sự

Nhân sự của ngành ngân hàng ghi nhận nhiều biến động sau 9 tháng đầu năm nay. Một số nơi tăng tuyển dụng nhân sự, có chỗ cắt giảm hàng nghìn người.

Các giai đoạn biến động của công ty thường gây căng thẳng, hoang mang... Làm cách nào giải tỏa?

TTCT - 14.000, 3.000, 2.000… các con số cứ nhảy múa trên những bản tin u ám về tình hình nhân sự của nhiều công ty, tập đoàn trải đủ lĩnh vực, từ năng lượng, tiêu dùng đến công nghệ và y tế.

Làn sóng cắt giảm không chỉ 'xô ngã' những người làm công việc giản đơn hay lao động phổ thông, mà ngay cả không ít nhân sự cấp cao cũng bỗng dưng thất nghiệp sau một đêm thức giấc.

Thiếu nhân viên do cắt giảm nhân sự sau đại dịch, đồng loạt nối lại du lịch khiến các sân bay bị dồn ứ là nguyên nhân khiến 26 triệu hành lý ký gửi thất lạc. Người dân đi máy bay cần cẩn trọng trước thực trạng này.

LinkedIn thông báo cắt giảm nhân sự và ngừng hoạt động ứng dụng cuối cùng của hãng này tại quốc gia tỉ dân.

Tháng 1 năm nay, Spotify tuyên bố cắt giảm khoảng 600 nhân sự trong số khoảng 10.000 nhân viên của công ty.

Làn sóng cắt giảm nhân sự tại các công ty công nghệ lớn ở Mỹ đã thay đổi góc nhìn của cả người lao động và nhà tuyển dụng.

Quản trị nhân sự là ngành luôn đòi hỏi cập nhật năng lực lãnh đạo và quản lý con người. Tình thế của năm qua cho thấy, kiến thức thôi không đủ, một giám đốc nhân sự còn cần kỹ năng thực tế để tạo thêm cơ hội phát triển tổ chức.

Hàng trăm nhân viên của Google đã tổ chức một cuộc tuần hành tại văn phòng công ty ở Zurich, Thụy Sĩ, sau khi hơn 200 nhân sự bị sa thải.