Tag: tăng lương tối thiểu vùng

Tin tức sáng 6-10: Giữ nguyên tăng lương 7,2%, Bộ Nội vụ bác đề xuất giảm

Một số tin tức đáng chú ý: Bộ Nội vụ đang đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ 1-1-2026, tương đương 250.000 - 350.000 đồng mỗi tháng tùy vùng; Liên tiếp xảy ra động đất tại Măng Bút, Quảng Ngãi...

Tăng lương tối thiểu vùng 7,2%: Tăng chi phí sản xuất của doanh nghiệp không lớn

Bộ Nội vụ vừa có đánh giá chi tiết về tác động của việc tăng tăng lương tối thiểu vùng bình quân 7,2% từ ngày 1-1-2026.

Bộ Nội vụ chính thức đề xuất tăng lương tối thiểu 7,2% từ 1-1-2026

Bộ Tư pháp đang thẩm định dự thảo của Bộ Nội vụ về đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ ngày 1-1-2026.

Điểm tin 8h: Chốt đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 7,2%; Cực Trái đất dịch chuyển vì các đập nước

Nhiều thông tin được cập nhật trong chương trình "Điểm tin cùng bạn 8h" hôm nay, ngày 12-7-2025

Chốt đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 7,2%

Ngày 11-7, Hội đồng Tiền lương quốc gia họp phiên thứ 2, thống nhất đề xuất mức tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ 1-1-2026 để trình Thủ tướng quyết định.

Tăng lương tối thiểu vùng bao nhiêu hợp lý?

Hội đồng Tiền lương quốc gia đưa ra phương án tăng lương tối thiểu vùng vào đầu năm 2026 từ 6,5 - 7% nhưng các bên liên quan còn ý kiến khác nhau trong phiên họp thứ nhất của hội đồng.

Công nhân muốn tăng lương ngay trong 2025, chuyên gia nói nên muộn hơn, vì sao?

Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam sắp đề xuất mức tăng lương tối thiểu vùng trong năm 2025 như mong muốn của nhiều người lao động. Còn chuyên gia cho rằng có thể lùi sang 1-1-2026 vì doanh nghiệp đang phục hồi, tập trung hoàn thành đơn hàng.

Thống nhất đề xuất tăng lương tối thiểu vùng ở mức 6%

Hội đồng Tiền lương quốc gia họp phiên thứ hai về tăng lương tối thiểu vùng cho người lao động và thống nhất mức tăng 6%.

Có nên tăng lương tối thiểu vùng giữa thời điểm khó?

Các chi phí lương thực, thực phẩm đã tăng. Nếu lương không tăng, cuộc sống người lao động sẽ khó khăn hơn.

Lùi tăng lương tối thiểu vùng: Lại tranh cãi, bên nào cũng có lý của mình

TTO - Bên này bảo doanh nghiệp trả lương thấp sẽ khó tồn tại, nguy cơ bất ổn nếu trễ hẹn. Nhiều lao động đã phải rút tiết kiệm để xài. Bên kia cũng nói lùi thời gian đến năm 2023 để doanh nghiệp có điều kiện phục hồi sau đại dịch.