Chủ tịch UBND huyện ký nhiều quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm sai quy định

14/12/2017 19:29 GMT+7

TTO - Theo kết luận thanh tra của Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa, chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa đã ký quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm nhiều cán bộ sai quy định nhà nước từ tháng 1-2011 đến 7-2015.

Chủ tịch UBND huyện ký nhiều quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm sai quy định - Ảnh 1.
Chủ tịch UBND huyện ký nhiều quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm sai quy định - Ảnh 2.

Kết luận của Thanh tra Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa về việc tuyển dụng, bổ nhiệm cán bộ ở UBND huyện Hoằng Hóa - Ảnh: HÀ ĐỒNG

Theo kết luận của Thanh tra Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa vừa công bố, trong đợt tuyển dụng năm 2012, đối với chuyên ngành tài chính - ngân hàng đăng ký tuyển hai người nhưng chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa lại ký tuyển dụng lên ba người. 

Chuyên ngành môi trường và xã hội học mỗi chuyên ngành đăng ký một người nhưng không tuyển dụng người nào, mặc dù các đối tượng tham gia thi đều đạt.

Bên cạnh đó, chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa còn ký tuyển hàng loạt cán bộ công chức không qua thi tuyển gồm ông Lê Văn Lộc làm phó trưởng Phòng LĐ-TB&XH, bà Lê Thu Lan và bà Hoàng Thị Oanh làm phó trưởng Phòng GD-ĐT, ông Nguyễn Văn Hải thành viên chức Trạm khuyến nông huyện. 

Riêng ông Lê Huy Cường từ chủ tịch UBND xã Hoằng Hợp, không qua thi tuyển công chức, được bổ nhiệm trưởng Phòng NN&PTNT.

Kết luận của Thanh tra Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa nêu rõ việc chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa ký quyết định bổ nhiệm, tuyển dụng các trường hợp nêu trên vi phạm các quy định của Bộ Nội vụ. Bởi muốn trở thành công chức, viên chức phải tham gia kỳ thi tuyển hoặc xét tuyển công chức, viên chức.

Ngoài những sai phạm nêu trên, kết luận của Thanh tra Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa còn nêu rõ ngày 11-3-2010, chủ tịch UBND tỉnh đã ban hành quyết định quy định về những người được ưu tiên tuyển dụng làm công chức cấp xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh phải có chuyên ngành đào tạo phù hợp với chức danh công chức. 

Tuy nhiên, sau đó chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa đã ký nhiều quyết định tuyển dụng trái quy định của UBND tỉnh. 

Cụ thể, trong tổng số 168 công chức cấp xã được tuyển dụng có 87 trường hợp tuyển dụng theo quyết định 798. Trong đó có 22/87 người tốt nghiệp ĐH sư phạm không thuộc đối tượng ký theo quyết định 798, nhưng vẫn được tuyển dụng vào làm công chức tại UBND các xã. 

Còn 81 trường hợp không thuộc diện tuyển dụng theo quyết định 798 thì có 9 người tuyển không phù hợp vị trí việc làm. Nhiều người tốt nghiệp ĐH kế toán, tài chính, điện tử viễn thông lại được tuyển dụng vào làm văn phòng - thống kê, văn hóa - xã hội…

Để xảy ra khuyết điểm, sai quy định trên thuộc về trách nhiệm của chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa, trưởng Phòng Nội vụ huyện, thành viên hội đồng tuyển dụng công chức cấp xã, công chức liên quan thuộc UBND huyện giai đoạn từ tháng 1-2011 đến tháng 7-2015. 

Sở Nội vụ đề nghị xem xét trách nhiệm đối với trưởng Phòng Nội vụ, công chức liên quan đã tham mưu cho chủ tịch UBND huyện để xảy ra những sai phạm trên. Đề nghị UBND huyện Hoằng Hóa thu hồi các quyết định tuyển dụng, tiếp nhận và điều động trái quy định…

Theo tìm hiểu của Tuổi Trẻ, người liên quan trực tiếp đến việc ký quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm số cán bộ, công chức sai phạm nêu trên giai đoạn từ tháng 1-2011 đến tháng 7-2015 là ông Phạm Bá Oai - chủ tịch UBND huyện Hoằng Hóa thời kỳ đó. 

Hiện ông Phạm Bá Oai là ủy viên Ban chấp hành Đảng bộ tỉnh Thanh Hóa (nhiệm kỳ 2015-2020), phó chủ tịch HĐND tỉnh Thanh Hóa (nhiệm kỳ 2016-2021).

HÀ ĐỒNG
Bình luận (0)
    Xem thêm bình luận
    Bình luận Xem thêm
    Bình luận (0)
    Xem thêm bình luận