Tag: chế độ đãi ngộ

Vì sao tỉ lệ chọi ứng tuyển vào Vinamilk cao?

1:150 là tỉ lệ chọi trung bình cho vị trí marketing của Vinamilk

Làm thế nào để trở thành một Digital Marketing Manager chuyên nghiệp? (phần 2)

Digital Marketing Manager là gì và làm thế nào để có thể trở thành một Digital Marketing Manager chuyên nghiệp? Hãy cùng CareerBuilder tìm hiểu qua bài viết dưới đây nhé!

Trợ lý Tổng giám đốc là gì, công việc ra sao? (phần 1)

Trợ lý Tổng giám đốc là vị trí công việc nhận được rất nhiều sự quan tâm từ trước đến nay. Ngay sau đây, hãy cùng CareerBuilder tìm hiểu rõ hơn về công việc này nhé!

Tìm hiểu chi tiết việc làm của chuyên viên quan hệ khách hàng cá nhân

Hãy để CareerBuilder chia sẻ cho bạn về công việc của một chuyên viên quan hệ khách hàng các nhân sẽ như thế nào ngay sau đây!

Bà Trương Thị Mai: 'Cán bộ nữ đừng vào vì cơ cấu mà hãy bằng giá trị thực của mình'

Cán bộ nữ phải cố gắng nỗ lực bởi nếu không tạo giá trị thực, có vào vị trí thì sức thuyết phục cũng không cao.

Kế toán thanh toán là ai? Bạn biết gì về vị trí việc làm này? (hần 2)

Kế toán thanh toán là ai? Họ đảm nhận công việc gì? Yêu cầu công việc đối với vị trí này ra sao? Nếu như bạn đang quan tâm đến vị trí kế toán thanh toán thì nhất định không được bỏ lỡ bài viết sau đây! CareerBuilder sẽ giúp bạn hình dung cụ thể hơn về vị trí công việc này. Cùng tham khảo những thông tin chi tiết được tổng hợp trong bài viết nhé!

Có chính sách nhưng vì sao TP.HCM 5 năm không tuyển được sinh viên giỏi?

Suốt 5 năm TP.HCM không tuyển được người giỏi, từ sinh viên xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ đến các chuyên gia, nhà khoa học... dù có chính sách thu hút người tài, vì sao?

Doanh nghiệp cần gì ngoài mức lương để 'săn' nhân tài trong năm 2023?

Khảo sát tiền lương toàn cầu - thực hiện tại 31 quốc gia bao gồm Việt Nam, do tập đoàn tư vấn tuyển dụng Robert Walters công bố mới đây có đến 88% công ty sẵn sàng tăng mức lương dành cho nhân viên.

'Nếu bác sĩ, giáo viên giỏi giang, sao không ra trường tư, bệnh viện tư?'

TTO - Là một bác sĩ y học cổ truyền, bạn đọc Trần Xuân Hiệp tâm sự rằng đã nghẹn lòng khi nghe những câu: "Nếu bác sĩ, giáo viên giỏi giang, sao không ra trường tư, bệnh viện tư?". Theo bạn đọc này, những câu hỏi như thế không đồng cảm và chia sẻ.

Doanh nghiệp ở TP.HCM, Hà Nội ráo riết tìm lao động vì quá thiếu hụt

TTO - Các đô thị lớn như TP.HCM, Hà Nội thiếu hụt nhân lực ngành dịch vụ, du lịch, xây dựng, kiến trúc, bán buôn, bán lẻ, kế toán, tài chính, công nghệ thông tin…