Dự án ZENTAB của Đại học Phenikaa đạt giải nhất tại SV.STARTUP 2026 - Ảnh: NTCC

Tại Đại học Phenikaa, những bản hồ sơ tinh hoa này được kiến tạo qua quá trình dấn thân giải quyết bài toán thực tiễn, minh chứng sống động cho triết lý ‘Đại học của những nhà kiến tạo’.

Giáo dục đại học là khoản đầu tư năng lực

Đại học là khoản đầu tư dài hạn của phụ huynh và người học, nên câu hỏi ‘chọn trường nào’ cần được nâng cấp thành một bài toán bản chất hơn: Môi trường nào trợ lực để sinh viên tự thân tạo lập năng lực thực chiến?

Tấm bằng suy cho cùng chỉ là vé thông hành; năng lực vận dụng kiến thức vào thực tế mới quyết định vị thế ứng viên. Do đó, ‘hồ sơ năng lực’ trở thành thước đo cốt lõi chứng minh khả năng phát hiện và giải quyết vấn đề của người trẻ, mà dự án ZENTAB tại Phenikaa là một minh chứng rõ nét.

ZENTAB nảy mầm từ sự bất tiện của việc liên tục chuyển đổi tài khoản số, gây mất tập trung và rủi ro bảo mật.

Giao diện chính của app ZENTAB giúp người dùng quản lý tài khoản theo các ứng dụng hay dùng - Ảnh: NTCC

Đại diện nhóm ZENTAB, sinh viên Vũ Quốc Việt (K16 CNTT) chia sẻ: ‘Khoảng cách từ ý tưởng đến nền tảng đa thiết bị rất lớn, nhưng tại Phenikaa, không gian thử nghiệm luôn rộng mở’. Nhóm đã xây dựng ZENTAB - nền tảng quản lý đa tài khoản độc lập, biến trăn trở đời thường thành giải pháp công nghệ toàn diện.

Nơi ý tưởng được mài giũa bằng thước đo thực tiễn

Nhóm nghiên cứu đã biến hệ thống phòng lab hiện đại của Phenikaa thành nơi code, kiểm thử và tối ưu hóa hệ thống suốt nhiều tháng ròng.

Tài sản lớn nhất sinh viên nhận được không chỉ là cơ sở vật chất, mà là quy trình phát triển sản phẩm chuẩn doanh nghiệp: thiết lập giả định, kiểm chứng dữ liệu, và chấp nhận từ bỏ tính năng nếu bị thị trường khước từ.

Đại diện nhóm bộc bạch rằng áp lực lớn nhất là việc liên tục ‘đập đi xây lại’ những tính năng không có lượt tương tác. Những va chạm này giúp sinh viên thấu hiểu thước đo thành công của công nghệ chính là giá trị thực tiễn mang lại cho người dùng.

Tại Phenikaa, người thầy đóng vai trò như một cố vấn thực chiến. TS. Mai Xuân Tráng (Trường CNTT), người định hướng dự án, đã khơi mở hành trình bằng câu hỏi: ‘Liệu các em có thể dùng công nghệ đang học để giải quyết triệt để sự bất tiện chúng ta gặp phải mỗi ngày?’.

TS. Mai Xuân Tráng đồng hành cùng nhóm tác giả dự án ZENTAB - Quán quân SV.Startup 2026 - Ảnh: NTCC

Xuyên suốt dự án, thầy là chuyên gia phản biện nghiêm khắc, liên tục thử thách nhóm bằng những câu hỏi hóc búa về kiến trúc bảo mật và tính bền vững. TS. Tráng khẳng định việc sinh viên tự tìm kẽ hở và làm lại một tính năng hàng chục lần là cái giá xứng đáng để đổi lấy tư duy trưởng thành của một nhà công nghệ thực thụ.

Từ giải pháp kỹ thuật đến mô hình khởi nghiệp

Khi lõi công nghệ của ZENTAB chín muồi, bài toán thương mại hóa được đặt ra, đánh dấu giai đoạn mô hình ‘đào tạo liên ngành’ tại Phenikaa phát huy tác dụng. 

Bên cạnh TS. Mai Xuân Tráng phụ trách công nghệ, TS. Ngô Vi Dũng (Trường Kinh tế) xuất hiện với vai trò Mentor thực chiến, giúp nhóm sinh viên thuần kỹ thuật biết cách hoạch định chiến lược Marketing, tối ưu chi phí và phân bổ nguồn lực.

Đến nay, ZENTAB đã đồng bộ mượt mà đa nền tảng, tích hợp tính năng chia sẻ quyền truy cập an toàn giúp giải quyết bài toán hiệu suất làm việc nhóm. Nỗ lực này được đền đáp bằng những con số ấn tượng: hơn 25.000 người dùng tích cực, bắt đầu có doanh thu thực tế, đạt đánh giá cao trên các kho ứng dụng và liên tục khẳng định vị thế tại APIS 2025, PSI 2025 cùng SV.Startup 2026.

TS. Mai Xuân Tráng nhấn mạnh: bản lĩnh đối diện thất bại và kỹ năng hoàn thiện sản phẩm mới là ‘tấm hộ chiếu’ quyền lực nhất cho sinh viên bước vào thị trường lao động. ZENTAB trở thành ‘tài sản nghề nghiệp độc quyền’, cung cấp cho các em một câu chuyện sống động để chứng minh năng lực toàn diện sau khi ra trường.

Triết lý ‘nhà kiến tạo’ được bảo chứng bằng một hệ sinh thái toàn diện, nơi sinh viên được trao quyền ‘thử và sai’ để tự tin đưa ra giải pháp đúng.

Đứng trước bước ngoặt chọn trường, phụ huynh nên tìm kiếm môi trường cung cấp hệ sinh thái đủ mạnh để người trẻ rèn luyện bản lĩnh và sở hữu ‘hồ sơ năng lực’ sắc bén.

Trong kỷ nguyên đào thải, giá trị tối thượng của đại học nằm ở cơ hội mài giũa nội lực vững vàng. Tại Phenikaa, bệ phóng hệ sinh thái khởi đi từ những trăn trở nhỏ nhất sẽ giúp sinh viên tự tay kiến tạo tương lai và làm nên những giá trị trường tồn.