Vì vậy quyết định của BHXH cho cha tôi hưởng lương hưu từ ngày 1-12-2009. BHXH tỉnh trả lời lẽ ra đến tháng 1-1-2010 cha tôi mới được nhận quyết định nhưng sợ mất lương hưu tháng 12-2009 nên BHXH mới làm cho.

Cha tôi đã cống hiến cho ngành, đồng thời hằng tháng đều nộp BHXH đầy đủ, nhưng khi nghỉ hưu vì lý do nộp hồ sơ trễ mà mất một tháng lương hưu, thật đáng tiếc.

Cho tôi hỏi có cách nào để không mất quyền lợi của người lao động không (nghe BHXH tỉnh nói có rất nhiều trường hợp giống cha tôi)? Một tháng tiền lương hưu đó đi đâu? Luật nào quy định như vậy? Có thể truy lãnh lương hưu tháng 11-2009 không? Rất mong được luật sư giải thích.

Trả lời:

Hiện chưa có văn bản pháp luật quy định cụ thể về thời điểm hưởng lương hưu trong trường hợp nộp hồ sơ hưởng lương hưu trễ hạn. Tuy nhiên theo quy định tại khoản 3 điều 15 của Luật BHXH, người lao động được nhận lương hưu và trợ cấp BHXH đầy đủ, kịp thời.

Do đó cha của bạn có quyền gửi đơn khiếu nại đến BHXH tỉnh theo quy định tại khoản 1 điều 130 của Luật BHXH: “Người lao động, người đang hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hằng tháng, người đang bảo lưu thời gian đóng BHXH và những người khác có quyền khiếu nại quyết định, hành vi của người sử dụng lao động, tổ chức BHXH khi có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi đó vi phạm pháp luật về BHXH, xâm phạm đến quyền và lợi ích hợp pháp của mình”.