Bởi thế sáng nay viên trợ lý lấy làm lạ khi thấy sếp không đả động gì đến trận cầu đinh hồi khuya, đã vậy mặt sếp còn đầy vẻ đăm chiêu tư lự. Nhưng sự im lặng đáng sợ kéo dài không lâu khi sếp nhìn thẳng vào mắt viên trợ lý để hỏi:
- Cậu nghĩ gì về qui chế từ chức mà Bộ đang xây dựng?
 Phóng to |
May mà bữa trước cũng có đọc báo nên viên trợ thủ đắc lực vội trả lời y như báo:
- Báo cáo anh, em cho rằng người ta xây cái qui chế này nhằm thể hiện sự minh bạch trách nhiệm của người lãnh đạo. Mặt khác, tạo cho dư luận thói quen coi việc từ chức là một sự bình thường!
- Cậu nói gì? Từ chức mà là bình thường à?
Thấy mặt sếp tái đi, trợ lý vội nói tránh:
- Đó là người ta mới đặt viên gạch đầu tiên thôi! Ở ta xưa nay có khái niệm gì về “văn hóa từ chức” đâu, nên cũng còn lâu lắm mới thực hiện nổi!
- Nhưng khi đã có qui chế rồi thì người ta cứ dựa qui chế mà làm, chứ cần quái gì cái “văn hóa” của cậu nữa!
- Anh đừng lo, dù gì thì qui chế từ chức cũng còn dưới cơ “qui chế biểu quyết” mà!
- ... ... ...?
- Thì đó, anh quên cái chuyện từ chức ở VFF rồi à? Khi cả Ban chấp hành biểu quyết không cho rời ghế thì Tổng thư ký có rời được đâu. Thiểu số phải phục tùng đa số mà...
- Đúng rồi, cái đó người ta kêu là “ý chí tập thể”, cậu nhắc tớ mới nhớ. Nào, xin thưởng cho cậu ly rượu!
- Em cảm ơn anh! Dạ, nhưng đó có phải là rượu... tự trọng không ạ?
- ... ... ...?
Mời bạn đọc đón mua để thưởng thức được toàn bộ nội dung của ấn phẩm này. Chúc bạn đọc có thật nhiều thời gian thư giãn thoải mái! |
Tối đa: 1500 ký tự
Hiện chưa có bình luận nào, hãy là người đầu tiên bình luận