- Theo quy định tại khoản 2 điều 28 Luật bảo hiểm xã hội, người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội đủ sáu tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con (hoặc nhận nuôi con nuôi) thì được hưởng chế độ thai sản. Bạn bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội liên tục từ tháng 4-2013, đến thời điểm sinh con là tháng 11-2013 thì thời gian bạn đóng bảo hiểm xã hội là bảy tháng nên đủ điều kiện được hưởng chế độ thai sản.

Theo quy định hiện nay, thời gian nghỉ thai sản của người lao động nữ sinh con đã tăng lên sáu tháng (trước đây là bốn tháng). Theo điều 117 Luật bảo hiểm xã hội, sau khi sinh con bạn có thể nộp giấy chứng sinh (hoặc giấy khai sinh) và sổ bảo hiểm xã hội cho công ty để công ty làm thủ tục giải quyết chế độ thai sản cho bạn. Trong vòng ba ngày làm việc kể từ khi nhận đủ hồ sơ, công ty có trách nhiệm giải quyết chế độ thai sản cho bạn.