(KTSG Online) - Theo Sở Nội vụ, TPHCM sau sáp nhập dự kiến cần 85.000-90.000 lao động trong quí 3, chủ yếu ở các ngành bán hàng, marketing, may mặc, da giày, gỗ, cơ khí, lắp ráp điện tử
(KTSG Online) - Theo Sở Nội vụ, TPHCM sau sáp nhập dự kiến cần 85.000-90.000 lao động trong quí 3, chủ yếu ở các ngành bán hàng, marketing, may mặc, da giày, gỗ, cơ khí, lắp ráp điện tử.
- 75.000 lao động ra nước ngoài làm việc trong 6 tháng đầu năm
- Đề xuất cho trung tâm tài chính quốc tế được tuyển dụng không giới hạn lao động nước ngoài
Theo văn bản của Sở Nội vụ TPHCM, bức tranh thị trường lao động tại TPHCM trong nửa đầu năm 2025 có nhiều điểm sáng. TPHCM ghi nhận 96.795 trường hợp hưởng trợ cấp thất nghiệp, giảm đến 20,65% (tương đương 25.205 người) so với cùng kỳ năm 2024.
Đáng chú ý, tỷ lệ hồ sơ thất nghiệp giảm cho thấy một bước tiến tích cực trong việc ổn định việc làm cho người dân.
Trong 6 tháng đầu năm 2025, nhu cầu thị trường lao động tại 3 khu vực TPHCM (cũ), Bình Dương, Bà Rịa Vũng Tàu có nhiều chuyển biến tích cực cả về cung lao động và cầu lao động. Nhu cầu tuyển dụng chủ yếu tập trung các ngành như bán hàng, marketing, may mặc, giày da, gỗ, cơ khí, lắp ráp điện tử.
Theo nhận định của các Trung tâm dịch vụ việc làm thuộc Sở Nội vụ tại ba khu vực (TPHCM, Bình Dương, Bà Rịa - Vũng Tàu), trong quí 3 năm nay, dự kiến nhu cầu tuyển dụng lao động tại các doanh nghiệp khoảng 85.000-90.000 người.
Về yêu cầu trình độ chuyên môn, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông còn chiếm tỷ lệ cao với khoảng 58% tổng số nhu cầu, tập trung các ngành dệt may, da giày, lắp ráp giản đơn.
Về phía cầu lao động, nhu cầu tuyển dụng dự kiến ổn định như những tháng đầu năm. Về phía cung lao động, dự kiến sẽ tăng do người lao động từ các khu vực trong tỉnh mới sáp nhập, tạo nguồn nhân lực dồi dào hơn cho thị trường. Tuy nhiên, trong giai đoạn chuyển đổi, có thể xuất hiện sự mất cân bằng tạm thời do sự di chuyển lao động, thay đổi cơ cấu nghề nghiệp và yêu cầu kỹ năng mới từ doanh nghiệp.
Với phương châm “không ai bị bỏ lại phía sau”, Sở Nội vụ TPHCM đang tham mưu UBND thành phố triển khai nhiều giải pháp nhằm kết nối cung, cầu và ổn định thị trường. Theo đó, các sàn giao dịch việc làm định kỳ, cả trực tiếp và trực tuyến được đẩy mạnh, hướng đến những người thất nghiệp, lao động bị ảnh hưởng bởi sắp xếp bộ máy và sinh viên mới ra trường.
Ngoài ra, để hỗ trợ lực lượng cán bộ, công chức, viên chức và người lao động dôi dư sau sắp xếp, UBND TPHCM đã ban hành Quyết định số 3232. Đây là một đề án toàn diện với các chính sách gồm hỗ trợ giới thiệu việc làm gắn với định hướng nghề nghiệp mới, hỗ trợ đào tạo nghề để chuyển đổi công việc, hỗ trợ vay vốn ưu đãi để tạo việc làm, chính sách ưu tiên mua và thuê mua nhà ở xã hội.
