Sáng 4-4, Chủ tịch UBND TP.HCM Phan Văn Mãi đã chủ trì hội thảo khoa học lấy ý kiến xây dựng đề án xây dựng nền công vụ TP hoạt động hiệu lực, hiệu quả giai đoạn 2024 – 2030.
Phát biểu đề dẫn, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Nguyễn Duy Tân khẳng định để tiếp tục xây dựng TP.HCM trở thành địa phương đi đầu, phát triển nhanh và bền vững về mọi mặt thì phải nâng cao chất lượng hoạt động của bộ máy, tổ chức chính quyền và đội ngũ cán bộ.
Nhất là trong bối cảnh cách mạng công nghiệp lần thứ tư với quá trình chuyển đổi số đang diễn ra với tốc độ nhanh và quy mô chưa từng có trong lịch sử.
Theo ông Tân, thực hiện chỉ đạo của Thành ủy, UBND TP, thời gian qua, Sở Nội vụ khẩn trương phối hợp cùng Viện Nghiên cứu phát triển tham mưu tổ chức nghiên cứu, xây dựng đề án và đạt được nhiều kết quả.
Trong đó, UBND TP đã tổ chức khảo sát lấy ý kiến về môi trường công vụ, điều kiện làm việc và kỳ vọng của cán bộ, công chức, viên chức.
Kết quả đã thực hiện khảo sát 12.869 phiếu đối với các đối tượng công chức và 76.601 phiếu đối với các đối tượng viên chức trên địa bàn TP (tổng cộng hơn 89.000 phiếu).
Ông Nguyễn Duy Tân cho biết, Ban Soạn thảo đã xây dựng các nội dung cơ bản, trọng tâm của dự thảo đề án, trong đó nhấn mạnh các nhóm giải pháp hướng đến xây dựng nền công vụ TP hoạt động hiệu lực, hiệu quả giai đoạn 2024 – 2030.
Cụ thể: tuyên truyền, giáo dục tư tưởng; xây dựng đội ngũ công chức, viên chức ngang tầm nhiệm vụ; xây dựng môi trường, không gian của nền công vụ, tạo động lực làm việc và khuyến khích, phát huy năng lực đổi mới, sáng tạo.
Chủ tịch UBND TP.HCM Phan Văn Mãi khẳng định TP đặt yêu cầu xây dựng nền công vụ hành chính tiên tiến, phục vụ người dân, kiến tạo phát triển là kim chỉ nam cho TP phát triển trong thời gian tới.
Do đó, Chủ tịch Phan Văn Mãi mong muốn các chuyên gia, nhà khoa học chia sẻ các kinh nghiệm trong nước và quốc tế để xác định mô hình nền công vụ hành chính phù hợp với TP trong vị trí đầu tàu kinh tế, đô thị đặc biệt, siêu đô thị.
Theo ông Mãi, trong thời gian nghiên cứu, TP có tham khảo kinh nghiệm của Singapore. Đồng thời, có tiến hành khảo sát trước thông qua các buổi hội thảo nhỏ và xác định các nhóm nhiệm vụ.
Trong đó, về thể chế, TP phải chuẩn lại quy trình, quy định vận hành, tổ chức bộ máy, xây dựng đội ngũ cán bộ. Theo ông, phải hiện đại hoá nền công vụ, tạo điều kiện xác định các chính sách mà luật chưa có để kiến nghị với Quốc hội, Chính phủ điều chỉnh.
TP cũng xác định điều kiện khả thi trong quá trình thực hiện, các điều kiện, kinh nghiệm thực tế, dự báo đề xuất.
“Song song với việc vẽ ra bức tranh đẹp thì phải đảm bảo điều kiện thực tế. Mục tiêu của chúng ta không phải viết đề án cho hay mà xây dựng được nền công vụ tiên tiến, là kim chỉ nam phục vụ người dân, kiến tạo phát triển, đóng góp cho TP” – ông Mãi nhấn mạnh.
Người đứng đầu UBND TP cũng cho biết, Trung ương đã nhìn thấy sự năng động của TP và cho cơ chế đặc thù. TP phải hướng tới việc vượt qua các khung hiện tại, thực sự xây dựng khung pháp lý phù hợp với vị trí, vai trò siêu đô thị, phục vụ người dân.
Trước đó, báo Pháp Luật TP.HCM đã thực hiện tuyến bài "TP.HCM xây dựng nền công vụ kiến tạo phát triển", ghi nhận nhiều ý kiến đóng góp, hiến kế của chuyên gia, lãnh đạo Sở Nội vụ, lãnh đạo quận, huyện, cán bộ, công chức.
Từ đó, giúp TP.HCM đeo đuổi một nền công vụ chuyên nghiệp, trách nhiệm, năng động, minh bạch, hiệu quả nhằm quản lý tốt nhất và phục vụ người dân tốt nhất.
Cải cách nền công vụ TP.HCM: Đừng bỏ lỡ thời cơ vàng!
(PLO)- Đã đến lúc TP.HCM phải nắm thời cơ mà Nghị quyết 98 mang lại để xây dựng nền công vụ hiện đại, hiệu lực, hiệu quả, phục vụ nhân dân, kiến tạo phát triển đúng như kỳ vọng...
