Sáng 4-1, Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bình Dương có báo cáo Bộ LĐ-TB&XH về tình hình tiền lương năm 2020 và kế hoạch thưởng tết 2021 của doanh nghiệp trên địa bàn.
Theo đó, qua khảo sát 1.446 doanh nghiệp cho thấy người lao động nhận mức thưởng Tết Nguyên đán Tân Sửu năm 2021 bình quân là 7,66 triệu đồng. Nếu so sánh với năm 2020, thưởng tết năm nay cao hơn 0,88 triệu đồng.
Trong đó, mức thưởng Tết Nguyên đán Tân Sửu 2021 cao nhất thuộc về một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài với số tiền thưởng cho người lao động là 497 triệu đồng, cao hơn 147 triệu đồng so với mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2020 (ở mức 350 triệu đồng).
Tuy nhiên, cũng có doanh nghiệp thưởng tết cho người lao động ở mức thấp, với số tiền trên 4 triệu đồng.
Theo Cục Quan hệ lao động và tiền lương Bộ LĐ-TB&XH, quy định của pháp luật lao động thì tiền lương, thưởng do người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận. Trong đó, tiền thưởng chủ yếu phụ thuộc vào kết quả sản xuất, kinh doanh hằng năm, mức độ hoàn thành công việc của người lao động. Pháp luật lao động không quy định chế độ bắt buộc thưởng tết đối với người lao động.
