Lương phi công Vietnam Airlines 132 triệu đồng/tháng

(PLO)-Theo bản cáo bạch của Tổng Công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines, mã chứng khoán HVN), tính đến ngày 31-3-2018, Vietnam Airlines có 1.118 phi công (phi công Việt Nam chiếm 75,67%).

Hiện, Vietnam Airlines đang chỉ trả mức lương bình quân cho phi công tại hãng là 132,5 triệu đồng/tháng năm 2018, tương đương khoảng 5.650 USD/tháng. Tính chung giai đoạn 2015-2018, mức lương cho phi công tăng trung bình 4% mỗi năm.

Cùng với đó, thu nhập của tiếp viên gần 29 triệu đồng/tháng, tính quân bình 4 năm lương của vị trí này tại hãng tăng hơn 7%. Thu nhập cán bộ nhân viên (không tính HĐQT và ban giám đốc) là 28,8 triệu đồng/tháng, vẫn thấp hơn lương tiếp viên tuy nhiên tốc độ tăng bình quân cao hơn hẳn, đạt hơn 17%/năm giai đoạn 2015-2018.

Câu chuyện lương thưởng cho phi công từng gây nhiều ý kiến trong dư luận khi vào giữa năm qua, nhiều phi công nội địa cho biết họ nhận lương tại tổng công ty chỉ tương đương 60-70% so với nhân sự nước ngoài.

Ảnh minh họa.

Trước đó, khi chính thức IPO vào năm 2014, Vietnam Airlines lần đầu tiên công bố báo cáo thường niên, và vấn đề lương thưởng cho nhân viên, đặc biệt là phi công được chú ý hơn cả với cả trăm triệu đồng/tháng.

Tuy nhiên, thời điểm bấy giờ xuất hiện nhiều thông tin cho rằng mức lương thực tế không cao như báo cáo. Minh chứng cho luồng ý kiến này đến từ việc nhiều nhân sự nghỉ việc tại hãng. Và trong văn bản báo cáo Bộ Giao thông Vận tải mới đây, Vietnam Airlines cũng ghi nhận giai đoạn 2015-2017 hãng có tới 223 phi công nghỉ việc.

Lý do phía tổng công ty cho rằng chủ yếu vì các hãng hàng không Trung Quốc tăng lương, hút người...

Đừng bỏ lỡ

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

(PLO)- Theo TS.LS Phan Trung Hoài, TS.LS Phan Đăng Thanh, nhà báo Lê Thọ Bình, luật sư Nguyễn Minh Tâm và những người góp sức xây dựng báo Pháp Luật TP.HCM qua nhiều thời kỳ thì các bài viết chính luận, ký sự pháp đình, phân tích pháp lý của báo đã để lại nhiều dấu ấn trong lòng bạn đọc.

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

(PLO)- Sau 50 năm mang tên Bác, TP.HCM không chỉ ghi dấu bằng tốc độ đô thị hóa và tăng trưởng kinh tế, mà còn từng bước hoàn thiện hệ thống chăm lo người dân. Từ giáo dục, y tế đến an sinh xã hội, thành phố đang mở rộng các chính sách và mô hình phục vụ, hướng tới nâng cao chất lượng sống và mức độ thụ hưởng của nhân dân.

Đọc thêm

Mở rộng cung ứng vốn: Cơ hội và rủi ro đan xen

Mở rộng cung ứng vốn: Cơ hội và rủi ro đan xen

(PLO)- Ngân hàng Nhà nước vừa ban hành Thông tư 25/2026 sửa đổi, bổ sung Thông tư 22/2019 về các giới hạn, tỉ lệ đảm bảo an toàn trong hoạt động của tổ chức tín dụng, có hiệu lực từ ngày 1-7.

Techcombank đồng hành cùng ‘AI Thực Chiến’ mùa 2: ‘Dẫn lối trí tuệ Việt - Vươn tầm kỷ nguyên AI’

Techcombank đồng hành cùng ‘AI Thực Chiến’ mùa 2: ‘Dẫn lối trí tuệ Việt - Vươn tầm kỷ nguyên AI’

(PLO)- Chương trình “AI Thực Chiến” do Bộ Công an chỉ đạo, được Đài Truyền hình Việt Nam (VTV), Trung tâm Dữ liệu Quốc gia (NDC), Hiệp hội Dữ liệu Quốc gia (NDA) và Techcombank phối hợp tổ chức, nhằm tìm kiếm, phát hiện và bồi dưỡng nhân tài trí tuệ nhân tạo (AI) cho Việt Nam.

NCB đồng hành chuyển đổi số ngành du lịch, gia tăng trải nghiệm cho du khách quốc tế

NCB đồng hành chuyển đổi số ngành du lịch, gia tăng trải nghiệm cho du khách quốc tế

(PLO)- Ngân hàng TMCP Quốc Dân (NCB) đang từng bước khẳng định vai trò đồng hành cùng ngành du lịch qua việc phát triển các giải pháp thanh toán số an toàn, thuận tiện, góp phần tháo gỡ rào cản chi tiêu, gia tăng trải nghiệm cho du khách quốc tế và hỗ trợ doanh nghiệp du lịch nâng cao năng lực cạnh tranh.