Vieclam.net - Giải pháp tuyển dụng tài xế hiệu quả cho doanh nghiệp

(PLO)- Chứng kiến sự khó khăn trong quá trình tuyển dụng việc làm ngành vận tải. Website Vieclam.net đã ra đời hỗ trợ các doanh nghiệp đăng tải hơn 3.000 tin tuyển dụng tài xế, kết nối đến với hàng ngàn ứng viên đang tìm việc làm.

0:00 / 0:00
0:00
  • Nam miền Bắc
  • Nữ miền Bắc
  • Nữ miền Nam
  • Nam miền Nam

Tình hình thị trường việc làm tài xế đang thiếu hụt nhân lực

Thời gian qua, nhiều doanh nghiệp vận tải (DNVT) trên cả nước đã báo cáo về tình trạng thiếu hụt tài xế xe hạng nặng, đặc biệt là những tài xế có bằng lái hạng FC (lái xe kéo rơmoóc, sơmi rơmoóc, xe container). Báo cáo từ Hiệp hội Vận tải hàng hóa TP.HCM cho thấy rằng trung bình mỗi doanh nghiệp thiếu từ 30% đến 35% tài xế hạng FC, tạo nên sự khó khăn lớn trong việc duy trì hoạt động kinh doanh và vận hành của các công ty vận tải.

Một trong những nguyên nhân chính dẫn đến tình trạng này là do những yêu cầu khắt khe về độ tuổi và kinh nghiệm lái xe an toàn để thi bằng lái hạng FC. Theo quy định của Luật Giao thông đường bộ năm 2008 và Thông tư 12/2017 (được sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 38/2019), tài xế phải đủ 24 tuổi trở lên, có ít nhất ba năm kinh nghiệm hành nghề và lưu thông từ 50.000 km mới được thi bằng FC. Điều này làm giảm số lượng người đủ điều kiện và sẵn sàng tham gia vào ứng tuyển vị trí tài xế.

Thiếu hụt tài xế hạng nặng đã gây ra nhiều hệ lụy nghiêm trọng cho các DNVT. Việc không thể tuyển đủ tài xế dẫn đến tình trạng chậm trễ trong giao hàng, tăng chi phí vận hành và giảm khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp trên thị trường. Một số doanh nghiệp đã phải từ chối các đơn hàng lớn hoặc mở rộng kinh doanh do không có đủ nhân lực để đáp ứng.

Vieclam.net - Giải pháp tuyển dụng tài xế hiệu quả cho doanh nghiệp.png
Doanh nghiệp thiếu tài xế lái xe hạng nặng - Nguồn Internet

Bên cạnh đó, Ông N.T.T, giám đốc Công ty du lịch H.A cũng chia sẻ, “Hiện nay trung bình cứ 3 xe thì chỉ có 2 tài, việc tuyển mới vô cùng gian nan, nhiều tài xế bỏ nghề khiến các đơn vị vận tải thiếu hụt nhân sự trầm trọng”.

Từ đó cho thấy được vấn đề "Nhiều doanh nghiệp đang chưa có sự kết nối với các ứng viên tìm việc làm, điều này dẫn đến tình trạng bị thiếu hụt nguồn nhân lực".

Vieclam.net - Giải pháp cứu nguy cho các nhà tuyển dụng và người tìm việc

Thấu hiểu những khó khăn trong quá trình tuyển dụng của các doanh nghiệp và hành trình tìm việc làm của các ứng viên, trang Vieclam.net ra đời với sứ mệnh là cầu nối giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên dễ dàng kết nối và hợp tác với nhau.

Hiện nay, trang web Vieclam.net đã có hơn 63.000 tin đăng tuyển dụng, trong đó có hơn 3.000 tin đăng tuyển tài xế với đa dạng vị trí như lái xe tải, xe khách, xe chở hàng, xe du lịch… và nhiều loại hình công việc khác nhau, phù hợp với nhu cầu của từng ứng viên. Các vị trí này không chỉ tập trung tại các thành phố lớn như Hà Nội, TP.HCM mà còn được mở rộng ra nhiều tỉnh thành khác trên cả nước, giúp người lao động có nhiều sự lựa chọn về địa điểm làm việc.

Vieclam.net - Giải pháp tuyển dụng tài xế hiệu quả cho doanh nghiệp.png
Tài xế lái xe tải - Nguồn Internet

Với hơn 10.000 hồ sơ ứng viên tìm việc làm tài xế trên Vieclam.net, đây là cơ hội tuyệt vời cho các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng tài xế. Giao diện thân thiện và dễ sử dụng của trang web giúp các doanh nghiệp dễ dàng tìm kiếm và chọn lọc những ứng viên phù hợp. Vieclam.net không chỉ cung cấp nguồn ứng viên đa dạng mà còn hỗ trợ quy trình tuyển dụng hiệu quả, giúp các doanh nghiệp nhanh chóng tìm được nhân sự đáp ứng yêu cầu công việc.

Với lượng tin đăng và nguồn ứng viên lớn, Vieclam.net đã giúp nhiều nhà tuyển dụng và người lao động kết nối và hợp tác với nhau. Do đó, hãy chọn Vieclam.net để đem lại cơ hội việc làm phong phú cho người tìm việc và nguồn nhân lực chất lượng cho nhà tuyển dụng.

Đừng bỏ lỡ

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

(PLO)- Theo TS.LS Phan Trung Hoài, TS.LS Phan Đăng Thanh, nhà báo Lê Thọ Bình, luật sư Nguyễn Minh Tâm và những người góp sức xây dựng báo Pháp Luật TP.HCM qua nhiều thời kỳ thì các bài viết chính luận, ký sự pháp đình, phân tích pháp lý của báo đã để lại nhiều dấu ấn trong lòng bạn đọc.

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

(PLO)- Sau 50 năm mang tên Bác, TP.HCM không chỉ ghi dấu bằng tốc độ đô thị hóa và tăng trưởng kinh tế, mà còn từng bước hoàn thiện hệ thống chăm lo người dân. Từ giáo dục, y tế đến an sinh xã hội, thành phố đang mở rộng các chính sách và mô hình phục vụ, hướng tới nâng cao chất lượng sống và mức độ thụ hưởng của nhân dân.

Đọc thêm

Khi BĐS hàng hiệu quốc tế tại Việt Nam vẫn là ‘hàng hiếm’

Khi BĐS hàng hiệu quốc tế tại Việt Nam vẫn là ‘hàng hiếm’

(PLO)- Việt Nam hiện nằm trong nhóm 4 thị trường bất động sản hàng hiệu phát triển nhanh nhất thế giới. Trong bối cảnh nguồn cung gia tăng, yếu tố bảo chứng thương hiệu quốc tế và tiêu chuẩn phát triển dự án đang trở thành tâm điểm quan tâm của thị trường.

Masterise Homes: Thị trường quốc tế gọi tên 'Nhà định chuẩn'

Masterise Homes: Thị trường quốc tế gọi tên 'Nhà định chuẩn'

(PLO)- Việc liên tiếp được vinh danh tại Asia Pacific Property Awards và Real Estate Asia Awards 2026 tiếp tục ghi nhận năng lực phát triển dự án của Masterise Homes, đồng thời cho thấy sự hiện diện ngày càng rõ nét của doanh nghiệp trong phân khúc bất động sản hàng hiệu tại Việt Nam.

MG Việt Nam công bố chiến lược mới

MG Việt Nam công bố chiến lược mới

(PLO)- Công ty TNHH SAIC Motor Việt Nam (SMV) chính thức bổ nhiệm ông Tang Donghui giữ chức vụ Tổng Giám đốc từ tháng 5-2026. Đây là bước đi chiến lược nhằm củng cố vị thế và thúc đẩy sự bứt phá của thương hiệu MG tại thị trường Việt Nam.