Theo đó, trong dịp Tết dương lịch có 18/27 doanh nghiệp (DN) thưởng Tết cho hơn 7.600 lao động với mức thưởng chênh lệch từ 200.000 đồng/người đến hơn 111 triệu đồng/người. Trong đó mức thưởng thấp nhất ở khối DN dân doanh và cao nhất là khối DN FDI.
Đối với Tết nguyên đán Mậu Tuất 2018, có 23/27 DN đã có kế hoạch thưởng Tết cho hơn 16.600 lao động với mức thưởng từ 2,5 triệu đồng/người đến 63 triệu đồng/người.
Với các DN trong khu công nghiệp, mức thưởng cao nhất ở DN dân doanh là 63 triệu đồng/người, mức thưởng thấp nhất ở doanh nghiệp FDI là 3,5 triệu đồng/người.
Mức thưởng bình quân cao nhất thuộc về các công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 8 triệu đồng/người, DN dân doanh với mức thưởng 6,5 triệu đồng/người, các công ty có cổ phần, vốn góp của Nhà nước thưởng 5 triệu đồng/người, các doanh nghiệp FDI có mức thưởng bình quân 3,8 triệu đồng/người.
Còn ở DN ngoài khu công nghiệp, mức thưởng cao nhất thuộc về công ty có cổ phần vốn góp của nhà nước là 19 triệu đồng/người, mức thưởng thấp nhất là DN dân doanh với 2,5 triệu đồng/người. Mức thưởng bình quân cao nhất thuộc về các công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức 9 triệu đồng/người, DN dân doanh và công ty có cổ phần góp vốn của Nhà nước với mức thưởng 5 triệu đồng/người, doanh nghiệp FDI có mức thưởng 4 triệu đồng/người.
Theo đánh giá của Sở LĐ-TB&XH tỉnh Quảng Nam, mức thưởng Tết dương lịch và âm lịch năm nay của các DN đều tăng so với năm ngoái.
