Doanh nghiệp ở Hải Phòng thưởng tết Dương lịch 30.000 đồng

(PLO)- Sở LĐ-TB&XH TP Hải Phòng cho rằng mức thưởng tết Dương lịch năm nay không có biến động lớn.

Sở LĐ-TB&XH TP Hải Phòng vừa có báo cáo tình hình lương năm 2019, kế hoạch thưởng tết Dương lịch, tết Nguyên đán Canh Tý 2020.

Theo đó, qua báo cáo của 4.461 doanh nghiệp trên địa bàn, cho thấy mức thưởng tết Dương lịch cao nhất thuộc về Công ty cổ phần Cảng dịch vụ dầu khí Đình Vũ, với số tiền gần 48 triệu đồng. Mức thưởng thấp nhất thuộc về Công ty TNHH Đông Hải, với mức tiền là 30.000 đồng.

Theo Bộ LĐ-TB&XH thưởng tết năm nay dự báo sẽ không có biến động lớn. Ảnh: Internet

Trong khi đó, doanh nghiệp có kế hoạch thưởng tết Nguyên đán Canh Tý 2020 thấp nhất là Xí nghiệp may xuất khẩu Hải Phòng, với mức tiền là 200.000 đồng. Mức thưởng cao nhất là 170 triệu đồng, thuộc về Công ty Xi măng Chifon Hải Phòng.

Sở LĐ-TB&XH Hải Phòng, cho rằng mức thưởng tết Dương lịch năm nay không có biến động lớn. Nguyên nhân chính là do doanh nghiệp những năm gần đây không chú trọng tới việc thưởng tết Dương lịch mà tập trung thưởng tết Nguyên đán. “Vì vậy, dịp tết Âm lịch người lao động đều có mức thưởng tháng lương thứ 13”- Sở LĐ-TB&XH thông tin.

Về tiền lương bình quân, Sở LĐ-TB&XH TP Hải Phòng cho biết tiền lương bình quân năm 2019 hơn 7,8 triệu đồng/người/tháng (tăng 13,4% so với năm 2018).

Cụ thể, tiền lương bình quân trong các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố năm 2019 khá hơn nhiều so với năm 2018. Trong đó, tiền lương của người lao động thuộc doanh nghiệp nhà nước là hơn 7,5 triệu đồng/người. Doanh nghiệp cổ phần có vốn nhà nước gần 9 triệu đồng/người/tháng. Doanh nghiệp FDI trên 9,6 triệu đồng/người/tháng.

“Năm 2019, tình hình sản xuất kinh tế trên địa bàn thành phố tiếp tục ổn định và phát triển, môi trường sản xuất kinh doanh cải thiện, các dự án trên địa bàn được triển khai có hiệu quả. Bên cạnh đó, cung lao động thấp hơn cầu lao động cũng là nguyên nhân dẫn tới tăng tiền lương cho người lao động…”, Sở LĐ-TB&XH Hải Phòng thông tin.

Đừng bỏ lỡ

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

Tự hào 50 năm Thành phố mang tên Bác - Kỳ 3: TP.HCM kiến tạo hệ sinh thái chăm lo toàn diện cho người dân

(PLO)- Sau 50 năm mang tên Bác, TP.HCM không chỉ ghi dấu bằng tốc độ đô thị hóa và tăng trưởng kinh tế, mà còn từng bước hoàn thiện hệ thống chăm lo người dân. Từ giáo dục, y tế đến an sinh xã hội, thành phố đang mở rộng các chính sách và mô hình phục vụ, hướng tới nâng cao chất lượng sống và mức độ thụ hưởng của nhân dân.

Đọc thêm

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

36 năm Pháp Luật TP.HCM: Những ngày đầu giữ lửa

(PLO)- Theo TS.LS Phan Trung Hoài, TS.LS Phan Đăng Thanh, nhà báo Lê Thọ Bình, luật sư Nguyễn Minh Tâm và những người góp sức xây dựng báo Pháp Luật TP.HCM qua nhiều thời kỳ thì các bài viết chính luận, ký sự pháp đình, phân tích pháp lý của báo đã để lại nhiều dấu ấn trong lòng bạn đọc.

Vinamilk đồng hành cùng Đại hội Đoàn toàn quốc lần thứ XIII

Vinamilk đồng hành cùng Đại hội Đoàn toàn quốc lần thứ XIII

(PLO)- Sáng 25-6, phiên trọng thể Đại hội đại biểu toàn quốc Đoàn TNCS Hồ Chí Minh lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2026-2031 diễn ra tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia (Hà Nội), với sự tham dự của 786 đại biểu đại diện cho hơn 21,6 triệu đoàn viên, thanh niên Việt Nam trong và ngoài nước.

Bài 2: Hiểm nguy rình rập và nỗi lo tương lai

Bài 2: Hiểm nguy rình rập và nỗi lo tương laiLENS

(PLO)- Đằng sau những nhóm "xiếc lửa" đường phố là những khóe môi lở loét vì khói dầu, là nỗi sợ hãi và "luật ngầm" phân chia địa bàn, nộp tiền cho những kẻ “chăn dắt” đứng sau.