Công ty của ông Phạm Anh Tuấn (TP.HCM) có nhân viên xin nghỉ việc không hưởng lương từ tháng 2 đến tháng 4-2016. Nhân viên này bị mất thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) và được cấp lại vào ngày 10-4-2016 và ngày 14-4-2016 thì xin chấm dứt hợp đồng, trả lại thẻ BHYT.
(PLO)- Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ ba tháng trở lên thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Tôi làm viêc ở một công ty gạch men hơn bốn năm nhưng do chuyện gia đình nên tôi viết đơn nghỉ việc đúng luật nhưng công ty không giải quyết bảo hiểm xã hội cho tôi. Đã vậy công ty không trả sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Vậy tôi phải làm sao để lấy lại sổ của mình? Trần Văn Điền(thuhanguyen445@gmail.com)