Thứ 6, ngày 28 tháng 2 năm 2020
-
4 tuyệt chiêu để giữ chân nhân tài
Tuyển được nhân viên giỏi đã khó nhưng giữ chân được họ còn khó hơn gấp bội. Dưới đây là 4 tuyệt chiêu giữ nhân viên hiệu quả, giúp doanh nghiệp giải bài toán giữ chân nhân tài - những người có thể quyết định sự thành bại của chính doanh nghiệp.
-
Đề xuất TP.HCM không thu hút nhân tài người nước ngoài
TTO - Theo Sở Nội vụ, mở rộng thêm đối tượng người nước ngoài sẽ phát sinh nhiều vấn đề trong tiếp nhận và rà soát hồ sơ, ảnh hưởng tiến độ công việc.
-
Bồi dưỡng nhân tài sao chỉ nhắm huy chương
TTO - PGS.TS Nguyễn Vũ Lương - chủ tịch hội đồng khoa học Trường THPT chuyên Khoa học tự nhiên (ĐHQG Hà Nội), cho rằng việc phát hiện, bồi dưỡng nhân tài đang bị hiểu sai.
-
Tìm kiếm nhân tài quản trị đặc khu
TTO - Đặc khu, đặc biệt và đặc thù... Trong nhiều nội dung cần bàn về một đặc khu hành chính kinh tế mới, phải chăng đã đến lúc yếu tố con người cần đặt lên hàng đầu?
-
Đặt văn phòng tại các tòa nhà cao cấp để hút nhân tài
TTO - Theo đơn vị tư vấn JLL, các công ty công nghệ nhắm đến các tòa nhà cao cấp để thu hút tài năng về làm việc.
-
Đãi... mà sao ngộ quá!
TTO - Liệu có vượt được chướng ngại vật không?
-
Tiếp tục nuôi dưỡng đam mê
TTO - Phát hiện, nuôi dưỡng nhân tài chưa đủ, mà cần có những chính sách dài hơi hơn để giữ ngọn lửa đam mê cho những học sinh giỏi, sau khi các em thành công trong các cuộc đua trí tuệ.
-
Hãy 'cởi trói' để chào đón người tài
TTO - Chia sẻ cảm xúc từ bài viết “Hãy trỗi dậy, Việt Nam!”, TS Đỗ Thiên Anh Tuấn, giảng viên Chương trình giảng dạy kinh tế Fulbright, cho rằng nếu có thể Đổi mới lần 2, thì đó là cần phải đổi mới con người.
-
Tạo môi trường tốt để nhân tài trẻ làm việc, cống hiến
TTCT - Vua Quang Trung khi lên ngôi từng nói về nỗi lo lắng của mình một cách chân thành và triết lý: “Trẫm lên ngôi như người cầm cây roi mục làm sao khiển được 6 con ngựa bất kham, nên phải có các khanh cùng góp sức!”.
-
“Đấu giá” để tránh lãng phí nhân tàiI
TTCT- Bỏ ra hàng trăm tỉ đồng để thu hút và đào tạo, Đà Nẵng đã có một đội ngũ cán bộ công chức chuyên môn cao. Nhưng không ít nhân tài đang ngồi chờ hết thời gian hợp đồng để ra đi. Đã có đề nghị nên cho chuyển nhượng nhân tài và các doanh nghiệp (DN) tư nhân có nhu cầu sẽ tham gia “đấu giá”.
Đọc nhiều
-
Bộ GD-ĐT đề nghị cho học sinh từ mầm non đến lớp 9 nghỉ học thêm 1-2 tuần
-
Dịch COVID-19 ngày 27-2: Số nhiễm ở Hàn Quốc lên hơn 1.700, Iran có 26 người chết
-
Bị tố thu gom khẩu trang kiếm lời, giám đốc Bệnh viện Gò Vấp nói gì?
-
Thủ tướng: Bộ GD-ĐT thảo luận với các địa phương việc đi học lại
-
Dịch COVID-19 ngày 28-2: số ca nhiễm ở Hàn Quốc vượt 2.000
-
Làm rõ vụ con dâu và con trai đánh đập mẹ già 88 tuổi
