Mới đây, một chủ spa chăm sóc da tại Nha Trang đã đăng tải đoạn chat giữa anh và một ứng viên lên trang cá nhân, làm dấy lên tranh cãi về việc giao tiếp của người trẻ. Theo chia sẻ của anh chủ spa, việc không chào hỏi đôi khi cũng do bạn quá vô tư; thế nhưng, ngay cả vấn đề cơ bản nhất bạn không làm được, thì bạn sẽ thực hiện công việc thế nào?!

- Ứng viên: Ở chỗ nào vậy?

- Chủ spa: Dạ bạn hỏi về điều da hay sao ạ? 

- Ứng viên: Em thấy đăng học miễn phí về da nên em hỏi.

- Chủ spa: Em sinh năm mấy rồi?

- Ứng viên: 89

- Chủ spa: Nếu em hỏi ai đó về xin việc, thì nên hỏi có chủ ngữ, vị ngữ nè. Chứ đứng ở vị trí nhà tuyển dụng mà thấy câu hỏi đó, thì anh không dám tuyển vào đâu em ạ. 

Ngày nay, chẳng mấy người tỉ mẩn, nắn nót điền vào những bộ hồ sơ xin việc như ngày trước, rồi lặn lội tìm đến địa chỉ nhà tuyển dụng, hoặc thông qua bưu điện để gửi đơn. Mà đa phần chỉ cần một bản công việc được gõ máy trên Word, hoặc một chiếc portfolio là có thể nộp đơn ứng tuyển qua email. Thậm chí có thể gửi trực tiếp cho nhà tuyển dụng, bằng việc inbox vào phần tin nhắn Fanpage. 

Quá đơn giản để có một cơ hội làm việc. Thế nhưng, không vì đó mà cơ hội trở thành hiện thực, nếu người ứng tuyển không thực sự chăm chút cho "khúc dạo đầu" của mình. Nhiều bạn trẻ, vì vô tư hoặc còn quá thiếu kinh nghiệm ứng xử, đã vô tình tạo ra hàng loạt tình huống oái oăm, chỉ muốn "làm mẹ" hoặc "làm cha nội" thay vì làm việc, khiến nhà tuyển dụng chỉ biết kêu "Trời!" đầy ngao ngán...

Và đương nhiên, bạn đã tự đánh mất cơ hội kiếm được một công việc để làm rồi...